In het kader van de College Tour met Gijs Derks was de peergroup Young Sales Professional deze keer te gast in Rotterdam. Bij de huidige werkgever van Gijs, Milgro. Een bedrijf dat de ambitie heeft om de wereld in 2040 afvalvrij te maken. Zij doen dit door ervoor te zorgen dat overgebleven grondstoffen geen afval meer zijn. Dit betekent dat zij hun klanten helpen bij het realiseren van hun duurzaamheidsdoelstellingen. Hierbij zorgen ze ervoor dat de afvalstromen van een bedrijf behouden blijven voor de economie en een andere bestemming krijgen dan de afvalverbrandingsoven. Op dit moment werken er 120 mensen en hebben ze een omzet van +/- 55 miljoen. Ze hebben de ambitie om vier keer zo groot te worden. Daarnaast zijn er ook internationale ambities. Bij binnenkomst werden de leden van de peergroup verrast door de heerlijke geur die hen tegemoet kwam. Het bleek dat eigenaar Laurens Groen en een aantal anderen stonden te koken zodat het hun gasten aan niets zou ontbreken.
Na een jarenlange carrière bij een aantal corporate bedrijven heeft Gijs bewust gekozen voor een bedrijf waar purpose en profit op een natuurlijke manier bij elkaar komen. Hij gaf aan dat hij toe was aan een volgende stap. Dit in een omgeving die minder regels kende en waarbij het niet overgeorganiseerd was. Hij wilde werken bij een organisatie waar geld verdiend werd zonder dat dit ten koste van de wereld zou gaan. Vandaar dat hij nu anderhalf jaar als Managing Director werkzaam is bij Milgro. Na te hebben genoten van de heerlijk bereide maaltijd gingen de aanwezigen in gesprek met Gijs over het heden en verleden van zijn loopbaan. Hierbij gaf hij de volgende inzichten/adviezen:
- Zorg dat je nadenkt over een goed plan.
- Kijk wat wel/niet mogelijk is;
- Toets je ideeën;
- Neem je omgeving hierin mee;
- Houdt vast aan je plan in de executie. Er zijn genoeg mensen die je gaan vertellen waarom het niet werkt;
- Stop geen energie in mensen die niet mee willen.
- Wees niet bang om besluiten te nemen maar zorg dat je alert blijft op wat er kan gebeuren;
- Omring je met mensen die je aanvullen. Je hebt weinig aan mensen die hetzelfde zijn als jij;
- Kijk altijd hoe je energie in je team krijgt en vooral houdt;
- Je kunt meer dan je denkt; daardoor gaan dingen die onmogelijk lijken toch lukken;
- Van onrust worden mensen niet “beter”, denk daarom goed na over communicatie;
- Vertrouwen is goed maar naast de kerk zet jij je fiets ook op slot. Geef ruimte maar niet te veel;
- Ga af en toe iets doen wat je nog nooit gedaan hebt.
Op het einde van de sessie sloot Gijs af met de woorden : “Durf je hoofd maar in de kop van de draak te stoppen, het valt altijd wel mee”.
We streven erna om van elke fysieke en online bijeenkomst een verslag te produceren. Dit voor het geval leden niet in staat om bij de sessie aanwezig te zijn. Alle artikelen hebben we verzameld in één overzicht.
